你在的城市均薪过万了么?
今天,二狗子要告诉大家一件事情,那就是:2021 年 10 月 11 日智联招聘发布了 2021 年第三季度《中国企业招聘薪酬报告》。报告显示杭州市的平均薪资位列全过第四,达到了 10991rmb/月!
同时,本季度全国平均薪酬为 9739 元/月,比去年的 8688 元/月增长了 12.1%。
第一眼看到这个的瞬间,二狗子内心是崩溃的。因为二狗子的工资距离平均水平还有那么亿点点远,而且和去年相比的增长是 0%。
全国平均薪酬都涨了,二狗子今年居然没有涨工资!这合理吗?这非常不合理。
气势汹汹的二狗子马上去找了老板,老板看了看报告,语重心长告诉二狗子:“二狗子啊,工资是不能光看平均水平的,还要看岗位啊。”
二狗子仔细想了想,觉得老板说的有几分道理,在看薪酬时的确不能排除岗位。所以二狗子马上又找了找职位薪酬表。
从职业角度来看,无论是什么管理,反正管理岗位薪酬都在前列。紧随其后的是目前吃瓜群众最酸的互联网行业,以均薪 14630 元/月再度证明,“程序员月薪极高”这个固有印象是有背景支持的。当然与之相关的 IT 管理,用互联网 + 管理的双重身份夺冠就完全是意料之中的事情了。
这也证明了,技术岗和管理岗并不是毫无关系的平行线。在具备有专业技术的同时,学习管理,走向管理方向可能才是广大程序员最佳的发展道路。
所以大家也不要再焦虑程序员只能干到30岁的说法啦,只要做好了规划,程序员的职业生涯并不是这么短暂的。而且程序员的未来规划也不单单只有走向管理这一条路,除去学习管理外,你还可以:
凭借多年经验成为产品经理:当程序员在一个技术及业务的领域持续深入后,总是会逐步掌握相关的市场和运营知识,这个时候程序员可以考虑成为产品经理,主持一个产品或产品线的工作。
持续精进技术,成为技术架构师:在持续了解自己的工作时,总会伴随着各种知识的更新。而且特别愿意了解新技术,新架构。这个时候,程序员可以选择继续深入了解,成为技术架构师
拥有社交牛逼症,成为售前:如果一个程序员在工作时接触到了客户,同时又和客户沟通的很好,能够灵敏的提出各类解决方案。那为什么不来试试售前工作呢?虽然某种意义上它称得上是转岗,但是说不定就是最适合你的方案。
当然也有可能这些方向都不适合,但是最起码大家还有送外卖这种选择。
上面的话是二狗子开玩笑的,千万不要当真哦~
如果你真的不知道自己要怎么办,对前路感到迷茫的话不如来回顾一下自身过去的经历,或者体验一下全新的人生。
正好又拍云准备了 1024 程序员节特别活动(明天就会在公众号上线哦):如果“猿”生能够重来,你的程序员道路会有所不同吗?选择不同的选项,走向完全不同的程序员未来。
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